Inovacinė paskatų struktūra įdarbina agentų rankas
Likutis už agentus
"Exit Realty" korporaciniame tinklalapyje ir per visą jo įdarbinimo ir mokymo medžiagą bendrovė parduoda savo agento įdarbinimo programą, skirtą tiek naujiems agentams, tiek ir tiems, kurie šiuo metu dirba "Exit Realty". Trumpai tariant, įmonė savo augimą skatina savo agentams, skatindama įdarbinti naujas įmones. Agentai, kurie užsiima įdarbinimu, uždirba likusias pajamas, remdamiesi komisijų, kurias uždirbo nauji agentai, kuriuos jie atneša įmonei.
Išmokų struktūros pasiskirstymas
Kiekvienam rėmėjui priskirtas naujas agentas gauna premiją, lygią 10 proc. Sponsoriaus komisijos, kurią EXIT Realty moka kaip paskatą padėti auginti korporaciją. Rėmėjų agentai gali gauti iki 10 000 dolerių premijas. Bendrovė taip pat siūlo agentams 7 procentų išėjimo į pensiją likutį ir, jei agentas miršta, jo gavėjas galėtų gauti likusį 5 procentų likutį.
Visos šios naudos yra galimos tiems agentams, kurie ilgiau trunka ilgiau. "Exit Realty" taip pat nemoka savo agentams kas mėnesį mokamų darbo užmokesčio.
Komisija Splitas
"Exit Realty" turi 70-30 komisinių , 70 proc. - agentui, o 30 proc. - tarpininkui. Ši komisija suskaidyta su komisinių dalimis, kurias siūlo konkurentų maklerių įmonės, pvz., Keller Williams.
Tarpininkams, uždirbantiems 100 000 JAV dolerių ar daugiau, gali sudaryti 90-10 komisinių suskirstymą su "Exit Realty", kur agentui tenka 90 procentų jos pajamų.
Neribota rėmėjų ar vietų
Agentų, kuriuos gali sponsoruoti bet kuris agentas, skaičius neribojamas, taip pat nėra vietos apribojimo. Tokiu atveju agentas San Franciske gali remti vieną Niujorke. Akivaizdu, kad tai sukėlė labai greitą tarpininkavimo įmonių ir franšizės augimą.
Agento mokesčiai
"Exit Realty" iš savo agentų moka 295 JAV dolerių metinį nario mokestį už franšizę . Agentai taip pat moka mokesčius, atsižvelgdami į uždirbtą komisinių sumą. Leidinio paskelbimo metu mokestis yra ribojamas 3 200 USD per metus. Kai kurie "Exit Realty" tarpininkai už brokerio nuožiūra reikalauja iš savo agentų klaidų ir neveikimo draudimo mokesčio.
Būti išvykimo nekilnojamojo turto agentu
Diskusijos su agentais ir tarpininkais rodo, kad bendrovė skatina bendradarbiauti tarp savo nepriklausomų rangovų agentų, nes jų nesėkmingų rėmėjų agentų sėkmė tiesiogiai skatina rangovo agento pajamas. Kiti agentai teigia, kad bendrovės išėjimas į pensiją ir išmokų likučiai yra vertinga paskata ir prisideda prie jų paskatų likti su "Exit Realty" nekilnojamojo turto nusileidimo metu.